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新易咨詢是一家專業(yè)的企業(yè)戰(zhàn)略咨詢公司,致力于為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的戰(zhàn)略規(guī)劃梳理服務(wù)。我們運(yùn)用戰(zhàn)略管理模型,結(jié)合企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境與競爭對手的研究,幫助企業(yè)找準(zhǔn)戰(zhàn)略定位、培育核心競爭能力。
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃
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精益管理
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新易咨詢是一家專業(yè)為企業(yè)提供精益生產(chǎn)咨詢、企業(yè)管理咨詢的創(chuàng)新型咨詢與培訓(xùn)機(jī)構(gòu),幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)盈利。
精益生產(chǎn)咨詢
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精益研發(fā)
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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)
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想要提升企業(yè)績效嗎?新易咨詢提供多城市的企業(yè)管理培訓(xùn)課程,根據(jù)企業(yè)自身行業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展?fàn)顩r量身定制,讓培訓(xùn)課程貼合企業(yè)實(shí)踐,提高培訓(xùn)效果。
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解決方案
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新易咨詢以精準(zhǔn)、精益、精英的專業(yè)化為宗旨,深耕細(xì)分行業(yè),為行業(yè)企業(yè)提供定制化精準(zhǔn)解決方案。在能源化工、機(jī)械制造、地產(chǎn)建筑、家居建材、服務(wù)業(yè)等多個行業(yè),不斷精進(jìn),取得了卓越成績。
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深入剖析多個精益生產(chǎn)咨詢和企業(yè)管理咨詢案例,探討成功實(shí)施精益生產(chǎn)管理的策略與效果,助力企業(yè)提升效率與競爭力。
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新易咨詢是一家專業(yè)為企業(yè)提供戰(zhàn)略規(guī)劃、精益管理、運(yùn)營管理的創(chuàng)新型咨詢與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。匯聚戰(zhàn)略經(jīng)營、運(yùn)營管控、市場營銷、精益生產(chǎn)管理、信息科技、人力資源等各模塊的實(shí)戰(zhàn)管理專家顧問。依托百強(qiáng)企業(yè)管理實(shí)踐基地,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)盈利。
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企業(yè)推進(jìn)數(shù)字化的四個層次
最近,筆者接觸了一些正在推廣數(shù)字化工作的公司。發(fā)現(xiàn)通過簡單的溝通,我們可以大致判斷他們的工作水平和層次。層次一:公司喜歡強(qiáng)調(diào)他們使用了哪些先進(jìn)的技術(shù)例如,人工智...
2025-01-13
697 人閱讀
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職場必備:提升邏輯思維與表達(dá)能力的三大實(shí)戰(zhàn)方法
在這個信息爆炸的時代,清晰的邏輯思維不僅是個人能力的體現(xiàn),更是職場競爭中不可或缺的優(yōu)勢。無論是匯報(bào)工作、團(tuán)隊(duì)協(xié)作還是日常交流,一個邏輯清晰的人總能迅速抓住問題的...
2025-01-13
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缺乏“信任”,是組織發(fā)展的毒藥
一位資深管理者曾經(jīng)說過:“信任是團(tuán)隊(duì)凝聚力的溫度計(jì),也是組織戰(zhàn)斗力的助推器?!睙o論你是帶領(lǐng)幾個人的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),還是管理數(shù)萬人的跨國公司,信任都是決定成敗的關(guān)鍵因素...
2025-01-10
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精益改善:問題解決型課題——目標(biāo)設(shè)定
在上一期分享中,筆者給大家介紹了P階段的第二步——現(xiàn)狀調(diào)查《精益改善:問題解決型課題——現(xiàn)狀調(diào)查》,今天繼續(xù)給大家分享P階段的第三步——目標(biāo)設(shè)定。首先,我們在問...
2025-01-10
1014 人閱讀
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如何通過精益生產(chǎn)咨詢優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高效率?
如何通過精益生產(chǎn)咨詢優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高效率?通過精益生產(chǎn)咨詢提高生產(chǎn)效率是一個系統(tǒng)的過程,涉及多個方面和策略。以下是精益生產(chǎn)咨詢企業(yè)整理分析的一些關(guān)鍵步驟和措施...
2025-01-09
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職場進(jìn)階:如何通過“向上管理”增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的安全感?
提到上級領(lǐng)導(dǎo),大家對自己上級的印象很多都是非常自信,不怒自威。但這些其實(shí)只是我們看到的表象,大部分的領(lǐng)導(dǎo)還是會琢磨著“交給員工的活,能不能按我說的辦好”、“員工...
2025-01-09
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企業(yè)如何設(shè)計(jì)一個有效的銷售獎金制度?
一個好的銷售獎金設(shè)計(jì)可以大大提高營銷團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)出,激發(fā)銷售人員的自我驅(qū)動力,特別是在業(yè)務(wù)的初始階段和轉(zhuǎn)型階段。那么,企業(yè)如何設(shè)計(jì)一個好的銷售獎金呢?以下內(nèi)容是筆者...
2025-01-08
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你的企業(yè)開戰(zhàn)略研討會嗎?
每個企業(yè),每年都必須有年度業(yè)績指標(biāo)分解會,每月都必須有月度指標(biāo)結(jié)果通知會,企業(yè)都非常重視財(cái)務(wù)數(shù)字。以上都沒錯,但似乎是缺了什么?缺了企業(yè)戰(zhàn)略研討會,缺乏以非財(cái)務(wù)...
2025-01-07
708 人閱讀
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2025年,企業(yè)如何重塑凝聚力與員工安全感?
去年,筆者接觸了近100家企業(yè),約有六七成明顯下滑,部分公司直接“消失。在這樣的環(huán)境下,筆者發(fā)現(xiàn)員工缺乏安全感,也無能為力,不知道或無法扭轉(zhuǎn)這種無助感,往往只能...
2025-01-06
681 人閱讀
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企業(yè)管理者通過哪些方式來管理團(tuán)隊(duì)?
如何有效地駕馭人心,激發(fā)團(tuán)隊(duì)的潛力,是每個管理者都必須面對的話題。團(tuán)隊(duì)合作的核心是“管理人”,人管好了,就會事半功倍。管理人的本質(zhì)是最大限度地激發(fā)每個人的主觀主...
2025-01-03
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怎么分析精益生產(chǎn)適合還是不適合我的企業(yè)?
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