合益榮&新易咨詢組織管理人才發(fā)展“領(lǐng)袖計(jì)劃”項(xiàng)目圓滿結(jié)項(xiàng)

合益榮&新易咨詢“領(lǐng)袖計(jì)劃”項(xiàng)目圓滿結(jié)項(xiàng)

合益榮&新易咨詢?nèi)瞬虐l(fā)展“領(lǐng)袖計(jì)劃”項(xiàng)目于2024年2月16日啟動(dòng)，是繼“領(lǐng)航計(jì)劃”、“領(lǐng)軍計(jì)劃”之后的三期訓(xùn)練營，直至12月8日?qǐng)A滿結(jié)項(xiàng)。這一項(xiàng)目不僅見證了學(xué)員們的成長與蛻變，更標(biāo)志著合益榮在人才發(fā)展道路上邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。

出席本次結(jié)項(xiàng)會(huì)的嘉賓有：合益榮集團(tuán)董事長魏進(jìn)義、總裁周世勇及合益榮各高管；新易咨詢合伙人/大客戶中心總監(jiān)付鵬、項(xiàng)目經(jīng)理王楠燕、管理咨詢顧問喬學(xué)豪、江文佑、趙明莉。

本次“領(lǐng)袖計(jì)劃”項(xiàng)目旨在從合益榮的業(yè)務(wù)發(fā)展和實(shí)際情況出發(fā)，考慮人才供給變化，基于組織、崗位對(duì)未來繼任者的要求，識(shí)別、發(fā)展能夠勝任核心管理崗位、有能力引領(lǐng)公司走向未來商業(yè)成功的領(lǐng)導(dǎo)者及繼任梯隊(duì)。

通過“領(lǐng)袖計(jì)劃”項(xiàng)目培養(yǎng)，致力于讓合益榮管理隊(duì)伍能夠有充足的繼任儲(chǔ)備，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求，有效避免企業(yè)人才斷層，為企業(yè)打造一批“專業(yè)精神的踐行者、管理方法的實(shí)踐者、企業(yè)文化的傳承者”，成為可支撐企業(yè)持續(xù)高速發(fā)展的接班人才，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備力量。

一、新易咨詢項(xiàng)目經(jīng)理回顧

新易咨詢項(xiàng)目經(jīng)理王楠燕顧問針對(duì)于合益榮三年項(xiàng)目實(shí)施的關(guān)鍵數(shù)據(jù)進(jìn)行了總結(jié)回顧。

王顧問講到學(xué)習(xí)的過程，就是去了解聰明背后的邏輯，最終的目的是塑造出感覺，從而走向智慧。王顧問希望合益榮學(xué)員學(xué)有所悟，而后篤行。

二、結(jié)項(xiàng)匯報(bào)展示

此次結(jié)項(xiàng)匯報(bào)PK的主題為“管理突破”，旨在讓學(xué)員結(jié)合課程所學(xué)，共通企業(yè)文化，通過匯報(bào)形式，將理論與實(shí)踐融會(huì)貫通。

六個(gè)小組分別以“自我管理”、“變革”等多主題闡述“管理突破”，以小組匯報(bào)形式分享這段學(xué)習(xí)過程中對(duì)“管理突破”主題的感悟。

三、頒獎(jiǎng)盛典

PK競賽結(jié)束后進(jìn)行了頒獎(jiǎng)盛典，新易咨詢顧問組為各位學(xué)員頒發(fā)了領(lǐng)袖計(jì)劃特訓(xùn)營【結(jié)營證書】，肯定了各位學(xué)員在項(xiàng)目中所付出的努力和取得的成果。

合益榮對(duì)于項(xiàng)目實(shí)施中的優(yōu)秀個(gè)人、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)以及PK優(yōu)秀匯報(bào)團(tuán)隊(duì)也進(jìn)行了頒獎(jiǎng)表彰。

四、合益榮周總賦能

合益榮集團(tuán)總裁周總從“知行合一”出發(fā)，針對(duì)三年項(xiàng)目課程進(jìn)行了總結(jié)回顧，并賦能學(xué)員：職業(yè)生涯是一個(gè)螺旋上升的過程，上升的路總要有臺(tái)階和扶手，而學(xué)習(xí)的知識(shí)和技能就是臺(tái)階和扶手。

周總表示，學(xué)習(xí)可以幫助我們建立綜合的思維方式，要養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣。沒有所謂的天生優(yōu)秀，優(yōu)秀不過是在人生的各個(gè)階段都努力向上生長，因?yàn)檫@是一個(gè)只有努力奔跑才能保證自己呆在原地的時(shí)代！

五、合益榮魏董賦能

合益榮董事長魏董為學(xué)員賦能：2025年即將到來，公司也將迎來新的發(fā)展方向，需要機(jī)制上的改革，在座的各位都是企業(yè)發(fā)展的未來，我們要不斷學(xué)習(xí)外部企業(yè)的優(yōu)勢。

魏董表示，在過往的30年時(shí)間，我們一直在向外部學(xué)習(xí)、不斷與時(shí)俱進(jìn)；未來，學(xué)習(xí)是不能停止的，每個(gè)人都有每個(gè)人的天賦，要通過學(xué)習(xí)進(jìn)行自我剖析和剖析市場，明確自己喜歡做什么、能做什么、不能做什么、要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。最后，預(yù)祝各位學(xué)員2025年繼續(xù)突破成長。

“萬物向新·聚勢謀遠(yuǎn)”，新易咨詢通過“領(lǐng)袖計(jì)劃”三期的定制化咨詢與輔導(dǎo)，進(jìn)一步幫助合益榮集團(tuán)深化基礎(chǔ)、補(bǔ)齊短板、塑造優(yōu)勢，讓公司管理者以成為組織文化和智慧的傳承者為目標(biāo)，回歸基本面；引領(lǐng)合益榮未來的管理者，以自身的愿力和能力驅(qū)動(dòng)不斷追求自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的同時(shí)，弘揚(yáng)和傳承組織文化，并基于思考和實(shí)踐，對(duì)組織內(nèi)部各層級(jí)進(jìn)行賦能，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)蓬勃發(fā)展。

我們看到了各位領(lǐng)袖計(jì)劃項(xiàng)目學(xué)員通過項(xiàng)目學(xué)習(xí)后的所獲碩果，在2024年圓滿完成了學(xué)習(xí)計(jì)劃！也希望大家在2025年中持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步！

新易咨詢一直在助力企業(yè)定制化咨詢服務(wù)的道路上，在保證學(xué)員現(xiàn)場高效學(xué)習(xí)的同時(shí)，引導(dǎo)學(xué)員將理論方法切實(shí)落實(shí)到行為轉(zhuǎn)變和組織效能提升上，真正幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)價(jià)值最大化發(fā)揮，為企業(yè)提供培訓(xùn)、輔導(dǎo)、落地的全流程實(shí)施與管理服務(wù)。