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新易咨詢是一家專業(yè)的企業(yè)戰(zhàn)略咨詢公司,致力于為企業(yè)提供優(yōu)質的戰(zhàn)略規(guī)劃梳理服務。我們運用戰(zhàn)略管理模型,結合企業(yè)內外部環(huán)境與競爭對手的研究,幫助企業(yè)找準戰(zhàn)略定位、培育核心競爭能力。
企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃
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精益管理
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新易精益咨詢體系是以人(組織)的提升為核心,以打造自下而上的價值體系作為精益管理搭建的基礎,將精益全價值鏈體系導入企業(yè),讓組織運營能力持續(xù)提升,讓精益管理文化扎根企業(yè)。從精益道場實訓到精益生產咨詢,幫助上百家企業(yè)在降本增效上取得了卓越成效。
精益生產咨詢
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企業(yè)內訓
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想要提升企業(yè)績效嗎?新易咨詢提供多城市的企業(yè)管理培訓課程,根據企業(yè)自身行業(yè)特點和發(fā)展狀況量身定制,讓培訓課程貼合企業(yè)實踐,提高培訓效果。
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新易咨詢以精準、精益、精英的專業(yè)化為宗旨,深耕細分行業(yè),為行業(yè)企業(yè)提供定制化精準解決方案。在能源化工、機械制造、地產建筑、家居建材、服務業(yè)等多個行業(yè),不斷精進,取得了卓越成績。
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新易咨詢是一家專業(yè)為企業(yè)提供戰(zhàn)略規(guī)劃、精益管理、運營管理的創(chuàng)新型咨詢與培訓機構。匯聚戰(zhàn)略經營、運營管控、市場營銷、精益生產管理、信息科技、人力資源等各模塊的實戰(zhàn)管理專家顧問。依托百強企業(yè)管理實踐基地,幫助企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)盈利。
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管理常識
便簽工作法:職場中的效率提升器
在實際工作中,我們可能會遇到這樣的場景:手頭的工作還沒完成,新的工作又接踵而至,而突然冒出的緊急任務更是讓人措手不及。這時,一張便簽紙就能成為我們的救星。便簽工...
2024-08-13
1063 人閱讀
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新生代員工的自驅力來自哪里?——新易咨詢
現(xiàn)在的年輕人,無論是新生代員工還是80后、90后,有自驅力的員工越來越少,很多事情需要從上到下推動。事實上,一些管理學家做了一項研究。自燃型員工約占總員工的10...
2024-08-12
694 人閱讀
閱讀全文
如何處理工作中的突發(fā)事件
在當今如此快節(jié)奏的工作中,我們不可避免地會遇到計劃之外的突發(fā)情況。這些情況可能會打亂我們的日常工作流程,導致計劃不斷推遲。然而,通過采取一些策略,我們可以更好地...
2024-08-12
897 人閱讀
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三個建議:如何招到合適的人?——新易咨詢
人們常說人是公司最重要的資產。事實上,這句話正確也不正確,并不是每個人都是公司最重要的資產,只有合適的人才是公司最重要的資產。“不怕狼一樣的對手,只怕豬一樣的隊...
2024-08-09
676 人閱讀
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生產計劃的考慮要素——生產排序(2)
在計劃生產、訂單生產類型的產業(yè)中,不論其產品品種或生產批量大小,都面臨著生產負荷、生產排序以及輸入輸出控制的問題。生產排序的第一種方式是FCFS《生產計劃的考慮...
2024-08-09
711 人閱讀
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如何讓下屬愿意上你這艘船:找到你的張力——新易咨詢
很多人認為“領導力”是觸不可及,認為只有“領導者”才會有“領導力”,但事實并非如此。每個人都可以成為領導者。關鍵是你要讓下屬愿意上你的船!下屬為什么要登船?為什...
2024-08-08
894 人閱讀
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從激勵理論、工作設計和企業(yè)文化,如何提升員工的積極性?
在企業(yè)管理中,員工的工作積極性是影響企業(yè)效率和競爭力的關鍵因素。提高員工的積極性不僅能夠提升工作效率,還能增強團隊凝聚力和員工的滿意度。那么,如何通過科學的管理...
2024-08-08
697 人閱讀
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溝通不暢,是企業(yè)最大的成本
企業(yè)經營管理,是在認知、溝通、再認知、再溝通中循環(huán)上升。只有認知不好,沒有溝通,就沒有協(xié)同作用,也就沒有效果;只有溝通不好,沒有認知,只能一直徘徊在低水平;有認...
2024-08-07
1089 人閱讀
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生產布局常見的幾種方式(二)
精益生產布局:優(yōu)化生產流程,提高工廠空間利用率。精益生產布局是一種基于精益生產理念的生產布局方式,其核心目標是通過優(yōu)化生產流程和改善工廠空間利用率,提高生產效率...
2024-08-07
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班組長在管理中的重要性
“不想當將軍的士兵不是好士兵?!蹦闷苼龅拿约盍艘淮忠淮斜ж摰娜恕H欢?,在企業(yè)管理中,我們也可以說:“不想當班組長的員工不是好員工?!卑嘟M長作為企業(yè)管理的...
2024-08-06
666 人閱讀
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