承接上一期的內(nèi)容:P階段的第三步——目標(biāo)設(shè)定《問(wèn)題解決型課題——目標(biāo)設(shè)定》,今天繼續(xù)給大家分享P階段的第四步——原因分析。
1、原因分析的對(duì)象
既然要進(jìn)行原因分析,那么我們先要明確原因分析是分析誰(shuí)?這里的對(duì)象就是現(xiàn)狀調(diào)查階段確認(rèn)的“癥結(jié)問(wèn)題”。
2、原因分析常用的工具
(1)頭腦風(fēng)暴(輔助工具);
(2)親和圖(輔助工具);
(3)因果圖(主要工具);
(4)樹圖(主要工具);
(5)關(guān)聯(lián)圖(主要工具);
3、原因分析的要求
(1)要展示問(wèn)題的全貌;
(2)原因分析展開要徹底;
(3)應(yīng)用統(tǒng)計(jì)技術(shù)要恰當(dāng)、正確;
下圖為主要分析工具的適用場(chǎng)景及主要特點(diǎn)
4、原因分析的基本步驟
針對(duì)癥結(jié)問(wèn)題→召開頭腦風(fēng)暴會(huì)議→把可能的原因找全→親和圖歸納資料→因果圖/樹圖/關(guān)鍵圖建立繪制→確定末梢原因
P階段的第四步——原因分析的內(nèi)容到此結(jié)束,點(diǎn)擊左上角藍(lán)字,關(guān)注“新易管理實(shí)踐”,查看精益改善——問(wèn)題解決型課題的后續(xù)內(nèi)容。