員工躺平,如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力?
目前很多中高管提出部門(mén)內(nèi)有躺平的員工,如何進(jìn)行團(tuán)隊(duì)活力激發(fā)成為很多企業(yè)面臨的難題。一個(gè)團(tuán)隊(duì)要有活力與智慧才能生存下來(lái)并取得成功,團(tuán)隊(duì)活力決定團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)弱,掌握激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力的方式方法,是保證團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。影響團(tuán)隊(duì)活力的主要問(wèn)題:一、環(huán)境安逸,團(tuán)隊(duì)人員缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)很多在同一崗位工作多年的員工,工作上沒(méi)有同事會(huì)讓他們感到危機(jī)感,沒(méi)有威脅,也沒(méi)有驅(qū)動(dòng)力,導(dǎo)致缺乏工作積極性。二、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部缺乏溝通很多...
2023-01-09
856 人閱讀
閱讀全文